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学校召开2019年中层正职空缺岗位选拔任用工作动员会

2019年04月23日 17:02  点击:[]

本网讯 按照学校事业发展需要,结合中层干部队伍现状,为做好我校中层正职空缺岗位选拔任用工作,4月22日,学校在黄家湖校区明德楼学术报告厅召开2019年中层正职空缺岗位选拔任用工作动员会。校领导、副处级及以上干部、正高以上专业技术人员参加了动员会。动员会由校党委书记阮力艰主持。

会上,党委组织部负责人宣读了《万博体育app老登陆失败_万博app怎么进去就弹出来_nba直播_万博体育app2019年中层正职空缺岗位选拔任用工作实施方案》,并对实施方案中关于2019年中层正职空缺岗位选拔任用工作的指导思想、基本原则、任职资格条件、岗位职数、工作方式、其他有关规定和说明、有关要求等作出说明。

阮力艰对做好本次中层正职空缺岗位选拔任用工作提出三点意见:一是提高政治站位,深刻认识此次中层正职空缺岗位选任工作的重要意义。此次中层正职空缺岗位选任工作是贯彻党的十九大精神、落实新时代干部工作制度的政治要求,是推动学校改革发展、促进有特色高水平教学研究型中医药大学建设的迫切需要,是加强干部队伍建设、保持干部队伍活力的内在需要。二是坚持目标导向,准确把握此次中层正职空缺岗位选任工作的政策要求。要坚持党管干部原则,坚持德才兼备、以德为先,五湖四海、任人唯贤原则,坚持事业为上、人岗相适、人事相宜原则,坚持公道正派、注重实绩、群众公认原则,坚持民主集中制原则,坚持依法依规办事原则等干部选任工作原则。阮力艰就选任方式等有关情况进行了说明。三是加强组织领导,全力保障中层正职空缺岗位选任工作的顺利完成。要加强领导、精心组织,推动中层正职空缺岗位选任工作有序推进,各二级单位党组织要按照校党委统一部署,组织干部职工认真学习文件精神,全面了解、准确把握中层正职选任工作的政策要求,引导他们积极参与,同时要做好深入细致的思想政治工作。要坚守岗位、恪尽职守,确保各项工作平稳过度,要以学校事业为重,以学校平安稳定为重,坚决服从组织决定,正确对待进退留转。要客观评价、公正推荐,为中层正职空缺岗位选任工作提供可靠依据,要当好主人翁,热情关注、支持这次中层正职选任工作,要从学校改革发展大局出发,正确对待自己,客观公正评价他人。要严肃纪律、全面从严,确保中层正职空缺岗位选任工作风清气正,要把最严的要求贯穿到干部选任的每个阶段、各个环节,真正做到全面严、全程严、全力严,真正严出习惯、严出长效、严出正气。

(党委组织部)

网络编辑:鲍远纯




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